为深入贯彻公司规章制度，推动队伍建设迈上新高度，促进班组间的良性竞争与岗位间的深入评比，全面激发员工的工作热情与主动性，公司自去年10月起，精心策划并开展了基层员工技能比武活动。活动紧扣入户安检、维修整改、燃气具销售、抄表、气费收取和保险销售等核心业务，旨在通过实战演练，引领员工以更加积极的心态和饱满的热情投身于日常勤务工作中，共同书写企业发展的新篇章。
经过激烈的角逐和公正的评判，第2届（1月～3月）“流动红旗”授旗仪式于近日举行。流动红旗的传递，不仅象征着荣誉与成就，更代表着责任与担当，这不仅是对基层员工辛勤付出的肯定与鼓励，更是对公司团队建设与企业文化建设的有力推动。本次授旗由各管理站之间进行交互授旗，蝉联管理站由公司生产副总欧阳亲自授旗。
“入户安检”业务授旗
“维修整改”业务授旗
“燃气具销售”业务授旗
“抄表”业务授旗
“气费收取”业务授旗
“保险销售”业务授旗
各管理站站长纷纷表示，技能比武活动开展以来，基层员工士气高昂，积极投身其中，展现了精湛的专业技能和严谨的工作作风。通过此次活动，不仅锻炼了员工的实战能力，更增进了员工间的友谊与信任，为今后的工作奠定了坚实的基础。
生产副总欧阳强调，技能比武活动是企业基层文化建设的重要组成部分，对于提升员工技能水平、增强团队凝聚力具有重要意义。他鼓励基层员工在技能比拼中不断挑战自我、追求卓越，以更加饱满的热情和更加专业的技能为企业的发展贡献力量。展望未来，公司将继续深化技能比武活动，不断创新活动形式和内容，为员工提供更多展示自我、提升能力的平台。